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企业如何进行数字化规划

2025-04-03 17:36:52

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企业数字化涵盖ERP,PLM、MES等,企业应如何规划呢,需要结合企业的情况,并考虑系统本身的可支持匹配程度,或可以与专业的数字化顾问进行沟通讨论确定。

‌企业在进行数字化规划时,需要兼顾考虑的企业内在因素和外在情况,所选择的数字化软件产品,应具备以下特性:






系统集成性强

系统应集成ERP、MES、WMS、CRM、PLM、SRM、OA、HR、BI等企业核心的数字化应用,尽量规避信息孤岛,提高企业信息和数据的集成水平。

产品稳定易用

系统稳定为基础,在稳定应用的基础上,才能保障数据的准确性,才能基于系统进行公司规范化的管理;只有稳定易用的系统,用户才会无条件的使用。





外部系统兼性

系统应具有WEBAPI接口,可兼容外部数据的集成化应用,实现异构平台与主体系统的数据集成,促进企业公司内部数据的集成化抓取和数据共享应用。

低代码易开发

系统选择时应考虑其可定制开发性,低代码开发平台在开发时的难易程度;企业数字化的深入应用是不断优化调试的过程,可开发及开发便利性极其重。





使用人员较多

企业所选择的系统应该有大范围的用户基础,而不是小众的应用;内部关键用户有曾使用过可让系统事半功倍;同时外聘新人时也可快速切入使用。
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企业如何进行数字化平台的选择

企业数字化平台众多,参差不齐;企业在数字化平台选择时,应考虑企业当前需求的同时,应对企业内部进行深度的调研,对未来的规划进行前瞻性的规划。


系统不断完善的过程。企业信息化是一个不断完善和优化的过程,外部顾问团队可解决企业0至1的数字化起步,数字化深入应用需要企业内部团队的重视。

先易后难,循序渐进。系统上线内部先理顺关键需求,上线过程应遵循先解决关键性或简单化的问题,然后再深入应用。
数据是基础和关键。企业在数字化应用时,应优先处理数据,在有完整和准确的数据的前提下,系统才是一个规范化的管理工具。
执行力和团队协同。数字化的平台,作为提高企业管理水平最有效的手段之一,需要企业内部有中层级人员的强执行力及部门协作






如何选型和企业内部的考量因

企业数字化规划不仅考虑外部系统的特性,同时需要与公司内部相结合,主要考量的因素有哪些呢


架构支撑 

系统即满足当前的管理需求,也需支撑企业未来10年或更长的发展需要;满足企业未来出海、集团化管理、规范化管理、智能分析都管理的需要;架构选择正确则未来不需要更换系统,只需要在原平台架构上增加应用来适配企业发展。


流程匹配

系统应与公司的管理流程可进行匹配,系统的初级应用,是将公司当前的流程无缝集成对接至系统化应用中,以快速的切入和上线;上线成功后再不断的优化和完善;匹配公司当前的需求和流程为前期的系统化、数字化管理的关键和基础。





简单易用

系统操作应简单,各部门协同完成繁杂的事务,但具体至每个部门、每个岗位应简化,易学易用;应将复杂繁琐的算法、逻辑嵌套于系统后台,避免前端用户需要进行,将有规律的基础性操作在系统中通过配置完成,减少人无效的系统化事务。

定制调试

系统应支持专业的顾问进行深入的配置,也支持企业内部非专业人士进行系统的个性化调试,以满足企业不同类型的企业、不同的规模、不同的发展阶段及不同的业务形态,对系统的合理需求。





内部协同

系统应是一个完整的整,不对支持内部的办公协同,减少部门间的沟通成本,减少重复工作;同时也支持与外部的协同,如供应商、客户的协同;企业内外通过数据维度进行权限隔离,实现对相关的数据进行内部和外部的协同,以提高工作效率。

规范化管理

系统的基础性应用是一个共享的数据平台,深入应用后则是一个管理平台;将领导或管理层的思维逻辑赋予系统,通过对系统的配置和调试来达到整理管理的需要,通过系统来规范中低层执行人员的工作内容和流程,使公司运作皆在中高层所设定的管理框架之内。





数字化报表

系统在提供准确、完整的数据和报表的同时,应基于企业管理需要,向企业主动输出与企业决策相关的智能化的报表和图表,为企业内部管理层在进行公司战略定位,企业发展时提供数据基础和理论依据

智能化应用

企业的系统智能化是一个长期的、不断完善的过程;即取决于数字化厂家,同时也取决于企业内部的数字化团队的搭建;基础应用可以由外部顾问团队来完成,但企业智能化的深入应用,则需要依赖企业内部团队。










 

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